1、长治市政府办公厅部委简介
国务院的组成部门，国务院办公厅中华人民共和国[人民共和国是无产阶级专政或人民民主专政的社会主义国家。]中国
中华人民共和国外交部部中国教育部，中华人民共和国国防
中国国家发展和改革委员会，中华人民共和国
中华人民共和国教育部
国家科技部和技术的中华人民共和国，中国人民共和国工业和信息化技术
国家民族事务委员会，中华人民共和国中国
中华人民共和国中国
公共安全部中国教育部
*中华人民共和国的中国，人民共和国的中国，国家安全部
中国教育部，监察部民政部
司法部的中国财政部财政中华人民共和国中华人民共和国
中国
中国国土资源部中华人民共和国和资源中华人民共和国人力资源和社会保障部
中国财政部，环境保护部，住房和城乡
中华人民共和国交通运输部
中华人民共和国中国铁道部，水利部中华人民共和国财政部农业??
文化部中国商务部的中华人民共和国
中国
中华人民共和国卫生部中国人民的中华人民共和国国家人口和计划生育委员会，中国银行
中国审计中华人民共和国
（*办事处的中共机关纪委，监察部和中央委员会办公室，机构列入国务院序列，编制列入中共中央直属机构[直属机构是政府直接领导下主办专门业务的机构，地位仅低于政府内的各部、委。]。）
中国，中华人民共和国国务院的特设机构
国务院国有资产监督管理委员会，国务院
直属国务院机构
国家工商总局，税务总局，海关
国家工业国家国家质量监督检验检疫
国家广播电影电视总局，新闻出版总
国家体育总局署（NCA）
管理国家安全生产监督管理总局国家统计局的统计
国家林业局
国家知识产权局
国家旅游局
国家宗教事务局
参赞处的国务院机关事务管理局，国务院
*国家预防腐败局
（*国家预防腐败局直属国务院机构序列包括加监督部分中列出。）
办公室，国务院海外中国事务办公室，国务院港澳事务办公室
国务院国务院研究室，国家国务院法制办
和国务院直属机构
新华社
中国社会科学院，中国科学院科学学院 BR />
中国工程院院士，国务院发展研究中心国家行政学院
中国国家气象局，中国地震局
</中国银行业监督管理委员会，中国证券监督管理委员会
中国保险监督管理委员会，国家电力监管委员会
国家自然科学基金，全国社会保障基金理事会
/ a>
*国务院台湾事务办公室[国务院台湾事务办公室是根据1988年9月9日第21次常务会议决定成立的国务院办事机构，是国务院直属事业单位，现任主任为张志军 。]，国务院新闻办公室
国家档案馆
（*对外宣传办公室，国务院台湾事务办公室的国务院和中央委员会台湾工作办公室，国务院和中国共产党中央委员会[中国共产党中央委员会（简称中共中央）是中国共产党全国代表大会产生的中共核心权力机构。]，一个机构两块牌子，在中国共产党中央委员会，国家档案局中央档案馆包括直接序列中的机构的新闻办公室，机构块牌子，列入中共中央机关的下属机构。）
管理的国务院部委和国家局信访局
国家能源委员会国家粮食局
国家国防科技工业局
国家烟草专卖局，国家工商行政管理总局，国家外国专家局
国家公务员局
国家海洋局政府
国家测绘局
中国民用航空总局（CAAC）
国家邮政局局
总局文化遗产国家食品药品监督管理局的
国家中医药管理局
国家外汇管理局
国家煤矿安全监察局
*国家保密局
*国家密码管理局
国家太空机构
国家机构
*国家语言文字工作委员会
NNSA
（*国家保密局和安全委员会，中央办公厅，国家密码管理局与中央密码工作领导小组办公室，保留两个品牌的组织附属机构在中国共产党中央委员会的授权下，工业和信息化部外国权利。航天局，国家原子能代理品牌教育部保留外国品牌国家语言文字工作委员会，环境保护部对外保留国家核安全管理局的品牌。）
国务院规定的程序协调机构
地方各级人民政府
2、长治市安全生产监督执法支队工作怎么样？
经常到工商贸等企业进行安全生产执法检查的队伍。待遇根据所在的地区有所不同，随着国家对安全生产工作的重视，待遇在不断的改善。普通人员大多数是事业编。如果想去工作，就去详细咨询为好。
3、企业安全生产管理根本目的是什么
文章来源：企业管理网*************** 所谓安全生产管理就是针对人们在安全生产过程中的安全问题，运用有效的资源，发挥人们的智慧，通过人们的努力，进行有关决策、计划、组织和控制等活动，实现生产过程中人与机器设备、物料环境的和谐，达到安全生产的目标。安全生产管理机构和安全生产管理人员、安全生产责任制[责任制指各项工作由专人负责，并明确责任范围的管理制度。]、安全生产管理规章制度、安全生产策划、安全生产培训教育、安全生产档案等。安全生产管理最根本的目的是保护人的生命和健康。坚持以人本，树立全面、协调、可持续的发展观，是对企业安全生产的最根本要求。安全生产管理也是企业管理的重要组成部分，管理不善是企业失败的主要原因。管理缺陷是所有事故的普遍原因，管理失误往往是多重失误造成的。因此，安全管理应全方位、全天候、全过程、全员管理，即横向到边，纵向到底。企业干部必须实施安全管理，这是法律责任赋予的要求；企业职工必须接受安全管理，这是每一个职工自身利益的需要；领导干部必须模范执行安全管理，这是素质的表现。这就要求我们认真学习安全法津法规、安全专业知识，以达到客观地、科学地分析各方面存在的不安全因素，从源头上消除事故隐患，达到长治久安的目的。 认真落实安全生产责任制，特别是安全第一责任人制。实践证明，安全生产责任制落实得好，安全状况就好，反之安全状况就差。为了能够落实好安全生产责任制，首先必须对各部门、各工种在安全生产工作中的责、权、利进行明确界定，责、权、利不清，责任制很难落实。通过层层落实签订《安全生产责任书》的形式，逐级落实安全生产责任，并按责任和要求追究事故责任。 加强安全技术教育、生产管理培训工作，提高人员素质。要重点把握好培训对象、内容、形式、效果4个环节，切实做到培训内容的针对性、培训对象的层次性和培训形式的多样性，把职工安全知识、安全技术水平、业务能力与职工个人业绩进行绩效考核相结合，并与激励机制相结合，使企业管理人员及职工达到较高的业务水平、较强的分析判断和紧急情况处理能力，使广大职工把安全作为工作、生活中的”第一需要”,实现安全工作由”要我安全向我要安全、我懂安全、我会安全”的转变。 关心职工生活，推行人性化管理是安全生产管理thldl.org.cn极其重要的工作。要充分发挥每个人的主观能动性，教育职工树立”我的安全我负责，他人的安全我有责”的思想，形成团结友爱，互帮互助的良好风尚，在营造良好的工作氛围的过程中企业的安全文化，为实现长期安全生产奠定坚定的基础。 安全生产管理最根本的目的是保护人的生命和健康。认真落实安全生产责任制，特别是安全第一责任人制。实践证明，安全生产责任制落实得好，安全状况就好，反之安全状况就差。为了能够落实好安全生产责任制，首先必须对各部门、各工种在安全生产工作中的责、权、利进行明确界定，责、权、利不清，责任制很难落实。
